Termín: 26.11.2025

Lektor: špecialista z praxe

Miesto konania: online

i

Cieľ vzdelávania:
Cieľom seminára je oboznámiť účastníkov s prístupmi k hodnoteniu vývoja ekonomických a finančných ukazovateľov firmy ako východiska pre reálne posúdenie ekonomickej pozície a výkonnosti firmy, jej finančnej a kapitálovej stability a vnútorného potenciálu ekonomicky udržateľného rastu. Účastníci sa oboznámia s najdôležitejšími kľúčovými ukazovateľmi výkonnosti KPI (Key Performance Indicators) v oblasti hodnotenia výkonnosti firmy a jej zamestnancov.

Cieľová skupina:
Seminár je určený pre manažérov, controllérov, pracovníkov ekonomických a personálnych útvarov na rôznej úrovni riadenia firmy, ktorí sa zaoberajú výkonnosťou podniku a hodnotením výkonnosti až po úroveň zamestnancov podniku. Seminár je zameraný na tie vybrané ukazovatele a vzťahy medzi nimi, ktoré sú využiteľné pre firmy bez ohľadu na ich veľkosť a odvetvie.

Seminár je možné organizovať aj pre uzavretú skupinu (termín, miesto a obsah je možné dohodnúť podľa požiadavky záujemcu).

• Interpretácia rozhodujúcich ekonomických ukazovateľov.
• Ukazovatele likvidity, aktivity, rentability, zadlženosti a ich interpretácia.
• Interpretácia ukazovateľov charakterizujúcich udržateľný rast firmy.
• Hodnotenie výkonnosti podniku a jej zamestnancov prostredníctvom ukazovateľa EVA, motivačný faktor ukazovateľa EVA.
• Hodnotenie výkonu zamestnanca – prístupy, metodika.
• Hodnotiace systémy zamestnancov.
• Hodnotenie cez KPI (kľúčové ukazovatele výkonnosti.
• Manažérska inventúra a výkonnosť oddelení.
• Tvorba hodnotiacej správy a vedenie hodnotiacich pohovor.
• Motivačný faktor hodnotenia.
• Tvorba a interpretácia ukazovateľov KPI a ich prepojenie na výkon zamestnanca.

• Každý účastník dostane pracovné materiály autorsky spracované lektorom. Súčasťou pracovných materiálov je teoretický základ a praktické príklady na riešenie.